0 تصويتات
في تصنيف معلومات عامة بواسطة (2.1مليون نقاط)

المادة 41 من نظام العمل السعودي

مرحبا بكم زوارنا الأعزاء يسعدناأن أرحب بكم في موقع لمحه معرفة الجديد. حيث نضع لكم الحل الوحيد الصحيحة عن الأسئلة المطروحة في موقعنا

المادة 41 من نظام العمل السعودي

الإجابة هي 

 نصت المادة 41 من نظام العمل في المملكة العربية السعودية على تنظيم الأعمال وفق القانون التي نصت عليه المادة من خلال من الموظفين والكوادر البشرية العالمة إجازات مع بقاء الرواتب والأجور ثابتة خلال فترة معينة لحين إجراء تعديلات أخرى ينص عليها القانون

إجابتك

اسمك الذي سيظهر (اختياري):
نحن نحرص على خصوصيتك: هذا العنوان البريدي لن يتم استخدامه لغير إرسال التنبيهات.

اسئلة متعلقة

0 تصويتات
2 إجابة
سُئل أبريل 10، 2020 في تصنيف معلومات عامة بواسطة lmaerifa (2.1مليون نقاط)
0 تصويتات
0 إجابة
سُئل أبريل 1، 2020 في تصنيف معلومات عامة بواسطة lmaerifa (2.1مليون نقاط)
0 تصويتات
1 إجابة
0 تصويتات
1 إجابة
سُئل يوليو 19، 2020 في تصنيف معلومات عامة بواسطة lmaerifa (2.1مليون نقاط)
مرحبًا بك إلى لمحة معرفة، حيث يمكنك طرح الأسئلة وانتظار الإجابة عليها من المستخدمين الآخرين.
...